主题教育开展以来，澳门人巴黎人6123党委坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为工作主线，紧扣“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，着力在组织领导、理论武装、促进发展、引领青年上下功夫，高标准推动主题教育走深走实走心，引导广大党员干部职工凝心聚力促发展、驰而不息抓落实、立足岗位作贡献，在打造国资央企高质量发展“改革工具箱”、做强做优做大国有资本和国有企业中贡献智慧和力量。

　　超前谋划，高位推进，在组织领导上下功夫

　　切实加强组织领导。集团党委第一时间成立主题教育领导小组，由党委书记任组长，党委委员任副组长，集团总助级领导、职能部门负责人为小组成员。领导小组下设办公室，负责主题教育的具体组织、协调指导、情况综合、督促检查等工作，并建立综合组、调研组、宣传组、整改整治组四个专项组。同时，抽调精干力量成立4个巡回指导组，通过巡回指导、随机抽查、调研访谈等方式，对各所出资企业党委（支部）、总部机关党委主题教育开展情况进行督促指导，扎实推进主题教育深入展开。集团主题教育领导小组办公室先后2次召开推进会，听取情况汇报，答复有关问题，研究改进措施，从11个方面制定29项工作计划，明确责任单位和完成时限，推动主题教育各项工作有力有序有效展开。

　　精心制定工作方案。集团党委深入学习领会习近平总书记在主题教育工作会议重要讲话，根据《中共中央关于在全党深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的意见》和国资委党委部署安排，结合国有资本运营公司实际，制定印发集团主题教育工作方案，阐明了开展主题教育的重要意义，明确了主题教育“一条工作主线”、“四句话”总要求、“五个具体目标”、解决“六个方面突出问题”和“十项重点工作”，为各级党组织开展主题教育提供了基本遵循。

　　深入进行动员部署。4月18日，集团党委召开主题教育动员部署会、指导组培训会，要求各级党组织充分认清主题教育的重大意义，聚焦新时代国有资本运营公司使命任务，把主题教育作为坚定国有资本运营公司改革方向、提升国有资本运营公司功能作用、完善“管资本管人管党建”工作机制的“三个重大契机”，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效，自觉把学习成果转化为落实党的二十大部署的实干效果，凝聚起壮大国有资本、提升发展质量的强大动力，为全面打造国资央企高质量发展的“改革工具箱”贡献智慧和力量。

　　大力加强宣传引导。印发集团主题教育宣传工作方案，明确指导思想、宣传重点、主要任务和工作要求。在集团官网官微开设主题教育专栏，从“学思想、强党性、重实践、建新功”四个方面，加大策划和推送力度，依托集团融媒体矩阵联动优势，扩大集团主题教育宣传影响力。加强经验总结，每周汇总整理集团各级党组织主题教育开展情况，编写集团主题教育简报。

　　深学细悟，把握精髓，在理论武装上下功夫

　　创新理论学习模式。集团党委积极发挥“领头雁”作用，坚持把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治责任，研究制定主题教育理论学习研讨计划，创新提出集中理论学习与规范个人自学的“7＋N”学习模式，即：组织领导班子开展7天读书班集体学习，提升理论学习质量；要求党员干部个人原原本本读原文学原著悟原理，制定学习计划，研读学习书目，确保学习成效。

　　分期举办读书研讨。集团党委严格落实主题教育读书班相关要求，按照“2+2+3”模式，分三期举办主题教育读书班，通过专题辅导、集体闭门学习、领导干部领读领学和集中交流研讨等形式，推动理论学习往深里走、往实里走、往心里走。集团巡回指导组按照分工到相关单位督导指导，提升了理论学习质量。

　　精心组织专家辅导。在第一期读书班期间，集团党委邀请中央财经委员会办公室经济五局局长赵鹏作习近平经济思想专题辅导，深刻学习领会习近平经济思想的时代背景和实践背景、核心要义和重要内容、立场观点和方法，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

　　紧贴中心，破解难题，在促进发展上下功夫

　　扎实推进调查研究。集团党委坚持把主题教育的总要求与推进国有资本运营公司改革发展结合起来，把调查研究与检视问题结合起来，制定印发大兴调查研究工作方案，编制调查研究14个方面重点内容指引，引导各级领导干部问计于群众、问计于实践，推动解决一批发展所需、改革所急、基层所盼、民心所向的问题，在不断破解难题中推进企业高质量发展。公司主要领导赴沈阳、大连和郑州等地对参股企业进行调研，全面了解项目建设、营销策略等情况，并对项目口碑打造、交付力提升等方面提出意见建议。

　　深入开展研讨交流。集团党委成员在认真开展自学基础上，分别领读领学习近平总书记系列重要讲话和重要论述的原著原文，并结合国有资本运营公司改革实际进行深入研讨交流。大家纷纷表示，要学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，不断从中找钥匙、找方法、找答案，毫不动摇地坚持国有资本运营公司改革政治方向，持续提升推动高质量发展的本领和能力，不断增强“二次创业”的斗志，坚决跨越发展“第二条曲线”，坚定不移做强国资央企高质量发展“改革工具箱”。

　　创新开展实践活动。集团党委、集团纪委、总部机关党委开展“学思想、强党性、重实践、建新功”主题党日活动，组织参观铁道兵纪念馆，集中观看教育专题片，邀请铁道兵老兵刘晋萍讲述切身经历和历史故事，引导党员干部大力弘扬“逢山开路、遇水架桥、风餐露宿、沐雨栉风”的铁道兵精神，强化党性修养，汲取奋进力量，推进改革创新，凝心聚力加快建设具有国际竞争力的一流国有资本运营公司。

　　扎实推进整改整治。集团党委坚持边学习、边对照、边检视、边整改，把整改整治贯穿主题教育始终，制定印发整改整治工作方案，紧紧锚定主题教育目标任务，检视查摆集团全系统在理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等方面的问题，梳理形成《问题清单》，并制定《专项整改方案》。坚持做到“四个清”：一是把问题摸清，二是把责任厘清，三是把措施定清，四是把期限划清。

　　凝心聚力，挺膺担当，在引领青年上下功夫

　　搭建青年实践平台。集团党委在主题教育中注重发挥团员青年助手作用，聚焦“四句话”总要求深入开展学习践行活动，引导团员青年以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干，在实践中培养青年、引领青年、赢得青年。挑选8名“青马学员”纳入集团党委主题教育专项工作组、巡回指导组，引导青年边学习边调研边实践，探索构建政治理论学习成果检验机制、转化机制、长效机制，推动青年骨干轮岗交流、复合培养，助力青年在深化内化转化中提升综合素养。

　　持续开展学习教育。集团团委制定学习计划，持续开展“有贤说”学习讲堂，引导青年及时跟进学习习近平总书记系列重要讲话精神，原原本本研读《习近平著作选读》等主题教育指定书籍，在深学笃信中坚决拥护“两个确立”、做到“两个维护”，自觉把思想和行动统一到党中央决策部署上来。

　　精心组织配合活动。集团团委组织青马学员开展“学思想、讲理论、进基层”主题宣讲活动，以青年喜闻乐见的方式讲清理论、讲明道理、讲好体会，引导广大团员青年为坚定不移打造国资央企高质量发展“改革工具箱”贡献青春力量。

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